رضایتمندی کارکنان، حلقه گمشده کاهش تنش اجتماعی




تهران – ایرنا – در تحلیل وضعیت حکمرانی در هر کشور، کیفیت عملکرد نظام اداری نقشی پایه‌ای دارد. ساختار اداری صرفاً مجموعه‌ای از مقررات و فرایندها نیست. یک نظام زنده و پویا است که رفتار و نگرش کارکنان آن، تصویر واقعی حکومت را به مردم نشان می‌دهد.



Source link

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *